工人派遣是派遣企業(yè)主雇傭工人(派遣工人),在維持雇傭關(guān)系的同時派遣給用戶(客戶),接受客戶的指令從事工作的服務(wù)類型.,除了人力執(zhí)行核心任務(wù)外,公司還指定專門的技術(shù)任務(wù)或簡化的、需要準(zhǔn)確性和及時性而非創(chuàng)造性的任務(wù),降低附帶成本,并通過委托給專業(yè)公司來提高效率。
Teamface企典擁有多年的人力資源外派管理業(yè)務(wù)經(jīng)驗,招聘管理和人力資源管理系統(tǒng),通過產(chǎn)學(xué)合作,多元化人才庫,確保優(yōu)秀人才,完美執(zhí)行客戶的目標(biāo)任務(wù),而不是簡單的派遣人力:通過重新設(shè)計系統(tǒng),按要求提供IT技術(shù)人力和綜合辦公管理專家,勞務(wù)機(jī)構(gòu)可以獲得靈活的人力使用,增加人工管理的便利性,降低成本等效果,由此來提升勞務(wù)機(jī)構(gòu)的競爭力。
勞務(wù)派遣是指——而派遣用人單位在聘用勞動者后保留雇傭關(guān)系
根據(jù)勞務(wù)派遣合同的內(nèi)容——在用人單位的指揮下為用人單位工作用戶雇主 意思是從事派遣勞動有限公司的員工,分派到每一個客戶公司,從用戶收到公司指示,并為用戶提供了公司的勞動。
Teamface企典人力資源
外派管理系統(tǒng)能提升勞務(wù)機(jī)構(gòu)的哪些工作效率?
■ 功能預(yù)期效果
人員工作效率高,操作靈活
提高人事管理和勞務(wù)管理的效率
■ 管理預(yù)期效果
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通過使用專業(yè)技術(shù)人員提高專業(yè)性
快速靈活的人員配備
■ 經(jīng)濟(jì)預(yù)期效果
降低人員招聘成本,提高人事管理人力效率
降低福利等人力資源管理成本
■ 客戶服務(wù)
電話咨詢、遠(yuǎn)程支持、系統(tǒng)查詢響應(yīng)、客戶管理、電話交換、服務(wù)指導(dǎo)、理賠管理等。
■ 辦公室管理
ERP主數(shù)據(jù)管理、計算機(jī)系統(tǒng)輸入輸出管理等各功能的辦公管理任務(wù)
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